Profitieren Sie
von meinen Erfahrungen.
Mit Coaching zum Erfolg.
Als Executive Coach gebe ich meinen Klienten die Unterstützung, die sie zur Erreichung ihrer Ziele suchen. In der Zeit unserer Zusammenarbeit gebe ich ihnen das Umfeld, das eine offene, vertrauensvolle Reflexion ermöglicht. So können meine Klienten mit meiner verständnisvollen Begleitung aus sich selbst heraus neue Perspektiven erarbeiten, die den Weg zu mehr Wirksamkeit, Sicherheit, Authentizität – letztlich zu Erfolg und Lebensfreude ebnen.
Resilienz und Wachstum eines Unternehmens benötigen auf individueller Ebene Wachstum und Widerstandskraft seiner Führungskräfte.
Nachhaltiger Erfolg beruht auf einer Balance aus Sicherheit, gebender Stabilität und vorwärts gerichteter Dynamik. Führungskräfte sind gefordert, ein Gefühl für diese Balance zu entwickeln, die richtigen Impulse für ihre Herstellung zu setzen und die Organisation mit passenden Zielen voranzubringen. Ich unterstütze Unternehmer, Gründer und CXO‘s in dieser sensiblen Thematik und biete ihnen einen geschützten Raum zur Reflexion und Agenda-Steuerung.
Berufliche Aufgaben im Kontext dieser vier Dimensionen sind immer kritische Herausforderungen. Die verschiedenen Kontexte in einem handhabbaren Gleichgewicht zu halten, erzeugt ein inneres Spannungsfeld, das oft allein und ohne kompetente Unterstützung nicht abgebaut werden kann.
Mit meinen langjährigen praktischen Erfahrungen und als ausgebildeter Coach bin ich in der Lage, eine gemeinsame »Perspektive des Verstehens« zu entwickeln. Dadurch entstehen Impulse, die wahrgenommenen Herausforderungen schneller und insgesamt besser in Einklang mit den eigenen Ansprüchen und Möglichkeiten bringen.
Wir alle wollen unsere Ziele erreichen. Ich helfe dabei, die dafür notwendige Klarheit und innere Überzeugung zu entwickeln bzw. zu festigen.
Die Geschäftswelt ist komplex, die Anforderungen sind entsprechend vielfältig. Mit meiner 30-jährigen Erfahrung im Aufbau von Unternehmen und ihres Managements – seien sie familiengeführt oder Teil eines Investment-Portfolios, seien sie in einer Größenordnung von unter 100 oder mehreren 1000 Mitarbeitern – helfe ich Unternehmern, Gründern und CXO‘s dabei, diese täglichen Herausforderungen mit innerer Stärke, Klarheit und einer angemessenen Mischung aus Gestaltungswillen und Gelassenheit begegnen zu können.
Im Coaching-Prozess erarbeite ich mit meinen Klienten im ersten Schritt ihr Anliegen und die damit in Verbindung stehenden Aktionsfelder. Diese Klärung schafft die notwendige Orientierung für die gemeinsame Arbeit, die ihre Anliegen im Kontext von Selbstmanagement, Führung und den spezifischen Business-Anforderungen betrachtet. Die Anzahl und der Rhythmus der gemeinsamen Sitzungen passen sich den jeweiligen Bedürfnissen meiner Klienten an. Auch in den Zeiträumen zwischen den Sitzungen stehe ich bei dringendem Gesprächsbedarf zur Verfügung und reagiere i.d.R. innerhalb von 24 Stunden.
Prospekt „Coaching”
Unternehmen erfolgreich zu entwickeln und zu führen, bedeutet mehr denn je, großen Anforderungen gerecht zu werden. Mit meinen Kompetenzen und Erfahrungen helfe ich meinen Klienten, dieser Verantwortung im Einklang mit den eigenen Ressourcen besser begegnen zu können.
Ich freue mich darauf, Sie auf diesem Weg begleiten zu dürfen.
Unternehmen erfolgreich zu entwickeln und zu führen, bedeutet mehr denn je, großen Anforderungen gerecht zu werden. Mit meinen Kompetenzen und Erfahrungen helfe ich meinen Klienten, dieser Verantwortung im Einklang mit den eigenen Ressourcen besser begegnen zu können.
Ich freue mich darauf, Sie auf diesem Weg begleiten zu dürfen.